根據(jù)《三明市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（明人發(fā)〔2012〕33號）、《三明市人力資源和社會保障局關(guān)于核準2026年全市部分事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃的通知》（明人社〔2025〕233號）等文件精神，經(jīng)研究，將組織市直醫(yī)療事業(yè)單位開展“揚帆綠都·圓夢三明”2026屆醫(yī)療高層次人才專項公開招聘活動，現(xiàn)將有關(guān)事項通告如下：

一、招聘單位、崗位、人數(shù)

本次三明市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位面向社會公開招聘2026屆醫(yī)療高層次人才50名，招聘******委員會網(wǎng)站（******）和各招聘單位網(wǎng)站發(fā)布，招聘崗位、招聘人數(shù)、資格條件等要求具體見附件。各高?，F(xiàn)場發(fā)布的招聘崗位將根據(jù)之前場次招聘情況進行動態(tài)調(diào)整（之前場次已完成招聘的崗位不再帶入之后場次），建議外地考生提前對接高校申請入校參會事宜和致電招聘單位詳詢各場次剩余崗位情況后，合理規(guī)劃安排行程

二、招聘基本條件和要求

（一）報考條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；

3.遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德；

4.具備招聘崗位所需的學歷、專業(yè)及崗位要求的其他條件；

5.具有正常履行職責的身體條件；

6.年齡18周歲及以上、38周歲及以下(1986年10月至2007年10月期間出生，下同)，部分崗位對年齡有特殊要求的，以具體招聘崗位中要求的年齡為準；

7.面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應屆畢業(yè)生的，其住培合格當年在醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)就業(yè)，按當年應屆畢業(yè)生同等對待。對經(jīng)住培合格的本科學歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、中醫(yī)專業(yè)學位碩士研究生同等對待。其中住培合格證書中的培訓專業(yè)原則上應當與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致。

******居民中的中國公民，符合崗位要求的資格條件可以報考。

（二）不得報考或取消聘用資格的情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員。

2.受誡勉、組織處理或黨紀政紀處分等影響期未滿或期滿影響使用的，以及涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)部門調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

3.在各級公務員或事業(yè)單位招考中因違紀違規(guī)行為被記入誠信檔案且記錄期限未滿的人員，以及被認定有舞弊等嚴重違反招考（聘）紀律行為，尚在禁止報考期限內(nèi)的人員。

4.按有關(guān)規(guī)定或公務員招錄、事業(yè)單位招聘后未達到與當?shù)毓珓諉T主管部門或所在單位組織人事部門約定服務年限的人員。

5.公務員、參照公務員法管理機關(guān)單位或事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年的。

6.聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中明確的回避關(guān)系的人員。

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

8.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員。

9.現(xiàn)役軍人、普通高等院校全日制在讀非應屆畢業(yè)生（即2027年及以后才學業(yè)期滿的全日制普通教育學生）。

10.法律法規(guī)、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

報名時不是試用期內(nèi)公務員（含參公人員）或我市事業(yè)單位工作人員，但在報名之后、聘用之前成為試用期內(nèi)公務員（含參公人員）或我市事業(yè)單位工作人員的，取消其聘用資格。

（三）具體要求

1.本次招聘使用《福建省機關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導目錄（2025年）》（以下簡稱《專業(yè)指導目錄》）進行專業(yè)條件設(shè)置和審核，報考者可以通過福建就業(yè)網(wǎng)（******“事業(yè)單位公開招聘”模塊“政策法規(guī)”欄目）查詢。專業(yè)條件設(shè)置為“××類”的崗位，報考者所學專業(yè)應與《專業(yè)指導目錄》中“××類”所列的某一專業(yè)一致；專業(yè)條件設(shè)置為具體專業(yè)名稱的崗位，報考者所學專業(yè)與所列專業(yè)一致者方可報考；

取得雙學歷（位）的報考人員（含教育行政主管部門官網(wǎng)可查詢到的輔修專業(yè)），可以選擇符合招聘崗位專業(yè)條件的任一學歷（位）報考（有學位要求的，其學歷、學位均須與招聘崗位要求的專業(yè)條件對應)；報考者專業(yè)的確認，以畢業(yè)證書所署的專業(yè)名稱為準。

2.報考者的專業(yè)、學歷（學位）層次須存在對應關(guān)系，并與報考崗位所要求的專業(yè)、學歷（學位）層次相匹配，與本人畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱、學歷（學位）層次一致。

3.報考者持有的學歷和學位應在中國高等教育學生信息網(wǎng)（簡稱學信網(wǎng)，******/）上可查詢認證,并提供《教育部學歷證書電子注冊備案表》《學位******服務中心出具的《******服務中心出具的證明。

4.報考者的學歷(學位)、資格條件或相關(guān)資歷要求的計算，截止時間為2025年10月29日。其中2026年普通高校應屆畢業(yè)生的學歷、學位證書取得的時間可延至2026年9月30日。規(guī)定期限內(nèi)未取得學歷、學位證書、資格證書的，取消聘用資格。

三、報名時間、地點、要求及注意事項

（一）報名時間、地點及方式

（二）資格審查

根據(jù)崗位條件，由招聘單位及主管部門對報考者現(xiàn)場進行資格初審。資格審查工作貫穿招聘工作全過程，報考者應對自己所提交的信息和材料真實性負責，在任何階段發(fā)現(xiàn)報名者有不符合崗位要求情形或提供虛假信息（含考核期間提供的證明材料等）的，一經(jīng)查實，即取消其考試資格或聘用資格。符合條件的報考人數(shù)與崗位招聘人數(shù)不足3:1的，經(jīng)三明市人力資源和社會保障局批準后方可開考。

（三）注意事項

報考者通過資格審查后各個環(huán)節(jié)，因個人原因放棄考試或聘用資格的，須由本人書面提交放棄申明，放棄申明應寫在考生身份證復印件的空白頁面并簽名。每人只能報考一個崗位。

四、組織考試

考試時間、地點以報名現(xiàn)場通知為準。本次考試原則上采取直接面試方式進行，面試成績即為總成績，總分為100分，面試成績合格線為70分，考生考試成績必須達到合格線方可進入體檢和考核。面試通過主題問答方式進行，主要測試應聘者履行崗位職責所必備的基本知識、基本素質(zhì)和能力，時間10分鐘。如確定為體檢人選的報考者面試成績出現(xiàn)并列造成擬聘用人數(shù)超過計劃招聘人數(shù)的，則另行加試一場面試，報考者名次按加試的面試成績排列。

五、體檢

體檢人選按招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例，在考試成績合格的人員中按總成績從高到低的順序依次確定，由各************醫(yī)院，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準和要求執(zhí)行，體檢費用由體檢者本人自理。體檢缺席者，取消聘用資格。

六、考核

由用人單位負責對面試、體檢均合格的考生進行考核，考核標準參照公務員錄用考察標準執(zhí)行。對考生的考核，采取查閱檔案、談話等方式進行，主要考核應聘者的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、業(yè)務能力、工作實績、在校學習表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況，并了解是否存在違法犯罪、失信情況和經(jīng)商辦企業(yè)行為，同時并對應聘資格進行復查。考生未配合用人單位在規(guī)定時間內(nèi)完成考核且無特殊原因的，視為自動放棄考核及聘用資格。如遇體檢、考核不合格的，從考試成績上合格線的人員中按照從高到低順序依次遞補。

如考核對象為2026年度畢業(yè)的應屆畢業(yè)生，由用人單位與其簽訂就業(yè)協(xié)議，待其取得畢業(yè)證、學位證后再進行考核。

在職報考人員最遲應于考核前提交所在單位同意其報考、同意辭職或已解除聘用(勞動)合同的有效材料，否則取消聘用資格。

七、公示與聘用

招聘單位及其主管部門按照規(guī)定的招聘程序和標準從考試成績、體檢和考核結(jié)果合格的人員中，從高分到低分確定擬聘用人選，并在人社部門官方網(wǎng)站向社會公布，同時公布監(jiān)督電話，接受社會監(jiān)督，公示期為5個工作日。擬聘用人選經(jīng)公示不影響聘用的，報人社部門辦理聘用核準手續(xù)，在審核中發(fā)現(xiàn)不符合報考條件或聘用條件的，取消聘用資格。新聘人員自辦理聘用登記之日起，在本市最低服務年限（含試用期）必須滿5年方可提出調(diào)動（招聘崗位另有規(guī)定的，從其規(guī)定），以保證人才隊伍的穩(wěn)定。

八、紀律與監(jiān)督

（一）嚴格落實回避政策。凡從事招聘工作的人員與應聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，必須實行公務回避。本次招聘考試應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）有關(guān)規(guī)定從嚴處理。

（二）招聘工作堅持公開、公平、公正原則，主動接受各級紀檢監(jiān)察機關(guān)和社會各界的監(jiān)督。監(jiān)督電話：0598-******（三明市人力資源和社會保障局機關(guān)紀委）、0598-******（三明市紀委監(jiān)委駐市衛(wèi)健委紀檢監(jiān)察組）。

******委員會負責解釋。其他未盡事宜，按照明人發(fā)〔2012〕33號文件規(guī)定執(zhí)行。

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附件：1.三明市2026屆醫(yī)療高層次人才專項公開招聘崗位信息表

2.三明市2026屆醫(yī)療高層次人才專項公開招聘報名登記表

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三明市人力資源和社會保障局

******委員會

2025年10月20日

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